صلاحیت مدیر در تغییر پست مستخدم
تغییر پست مستخدم بنا به مقتضیات و مصالح اداری و به شرط عدم تغییر رسته شغلی و عدم تنزل گروه، از اختیارات مدیران بوده و مصداق تنبیه اداری نیست.
۲۶۱۹۰ مطلب
تغییر پست مستخدم بنا به مقتضیات و مصالح اداری و به شرط عدم تغییر رسته شغلی و عدم تنزل گروه، از اختیارات مدیران بوده و مصداق تنبیه اداری نیست.
۱- تحقق استنکاف از اجرای آرای هیأت عمومی دیوان، منوط بر آن است که احکامی که مستلزم عملیات اجرایی هستند از طریق دفتر هیأت عمومی جهت اجرا به واحد اجرای احکام، ابلاغ و واحد مذکور نیز مراتب را به مبادی ذیربط اعلام نموده و شخ
شرکتهای توزیع نیروی برق، شخصیت حقوقی مستقل از شرکت برق منطقه ای داشته و دعاوی مربوط به تعرفه برق باید به طرفیت شرکتهای توزیع نیروی برق اقامه گردد.
آراء صادره از شورای انتظامی نظام مهندسی، که در مقام رسیدگی به تجدیدنظرخواهی از آراء شورای انتظامی مرکز استان انشاء می شود، قطعی و لازم الاجراء است و ازآنجاکه قانون گذار مرجعی برای رسیدگی به آراء قطعی این شورا پیش بینی نک
اگر زوجین، زندگی مشترک خود را آغاز کنند، حق حبس زوجه، ساقط می شود حتی اگر پس از زندگی مشترک، باکره باقی مانده باشد.
هرگاه احتمال شبهه با توجه به قراین در حق متهم صادق باشد، عنوان حدی مشمول« قاعده ی درأ»; می شود.
در دعاوی نفی و اثبات نسب، اداره ثبت احوال ذی سمت نبوده و نمی تواند از رأی صادره درخواست فرجام خواهی کند.
اجرای حکم شلاق حدّی قبل از قطعیت آن، موجب قصاص مجری حکم می گردد.
رسیدگی به نگهداری مشروب الکلی خارجی اصولا در صلاحیت دادگاه انقلاب است و چنانچه مجازات با حبس و انفصال از خدمت ملازمه نداشته باشد، می تواند به صلاحیت سازمان تعزیرات حکومتی از خود نفی صلاحیت کند.
رسیدگی به اتهام معاون جرم در صلاحیت دادگاه رسیدگی کننده به اتهام مباشر جرم است.